Gestion des âges - Les séniors encore peu pris en compte dans les process RH

Les quinquagénaires sont plus facilement recrutés qu’il ya trois ans, mais ils font aussi l’objet de nombreuses mesures d’âge, selon une enquête ANDRH/lnergie Opinion, dont Entreprise & Carrières vous livre en exclusivité les grands enseignements. A noter également, les entreprises peinent toujours à traduire en actions la nécessité de gérer les âges.